行政主管

岗位职责：

1、公司美陈布置，设备检查。

2、梳理办公用品、固定资产情况，按需申请采购。

3、规章制度、奖惩办法、绩效考核等指标的制定、监督与管理。

4、员工考勤统计，仪容仪表、行为规范、岗位职责的规范。

5、企业文化传导，员工岗前及上岗后的培训考核工作。

6、重要来访参观人员的活动安排及园区、公司基本情况介绍。

7、建立和维护与票务、旅行社、酒店、饭店等接待供应商的合作关系；对公司用车、票务、酒店、商务招待等进行统计及分析，并合理安排。

8、协调并处理好政府部门所需配合的各项工作，维护政企关系。

9、了解员工舆情，做好员工关怀。

10、其他领导安排事务及公司各项行政管理工作。

岗位要求：

1、有协调政企工作经验者优先。

2、熟练使用办公软件。

3、良好的学习、理解、沟通、服从、执行能力。

4、普通话标准，英语流利，有驾龄驾照者优先。