更新:2019-04-15     被浏览:
潘女士 ( 31岁 , 女 , 编号:22932 )
工作经验: 5年以上经验
基本资料: 本科学历 | 已婚 | 浙江宁波 | 160cm / 40kg |
现居住地: 大同 | 大同市平城区城区和汇百合湾
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求职意向
  • 工作职能: 人力资源 行政/文职
  • 意向岗位:人力资源管理,行政管理类
  • 从事行业:人事/行政/高级管理
  • 工作地点: 平城区 
  • 期望薪资: ¥4000-6000
  • 到岗时间:1周以内
  • 求职状态:已离职,寻求新工作
  • 工作性质:全职
工作经历 平均工作时长:1年8个月
  • 2018.05- 至今
    大同凤凰妇产医院人事行政主管
    1.考勤薪酬的核算。 2.协助编修人事各项制度,考勤制度奖惩条例等。 3.建立完善招聘体系,主持人事部日常工作。 4.建立岗位职责说明,监督执行,并定时修正。 5.各部门和员工间的协调,沟通。不定期的员工谈话。 6.员工招聘、入离职、岗位异动等手续办理。 11.人事档案及电子信息检索档案的建立和更新。 12.员工福利,企业文化的建立和维护。 13.负责保管医院各项证件、印章。及资格人员的各类证件。 14.负责医院会议通过的各项决定、决议和规章制度,传达上级指示,并督促检查。 15.做好医院各科室间的工作和人员协调工作。 16.负责行政用车的调度 17.配合组织公司各种活动的组织,策划。 18.负责对公司领导部门下达的各项事务进展工作的布置,实施,检查,监督,落实执行等。 19.会议的前期组织,通知,开展,后期的监督执行。 20.处理医院领导临时交办的其他工作。
  • 2016.07- 2017.12
    联华国际舞蹈学校人事行政主管
    1、统筹领导学校职能部门规划管理工作。2、各部门各岗位包括前台,接待,运营等智能规划,监督,培训。3、配合组织公司各种活动的组织,策划。3、负责对公司领导部门下达的各项事务进展工作的布置,实施,检查,监督,落实执行等。5、会议的前期组织,通知,开展,后期的监督执行。6、组织参与招聘事宜开展落实,新员工的入职,培训等。员工岗位调动离职等手续。7、提高学校各部门凝聚力,建立坚实的管理基础,提高学校服务体验感,提升学校整体形象。
  • 2012.07- 2015.12
    北京乐蜂网运营推广主管
    1、负责公司产品营销团队整体培训,规划,营销,推广,客户关系管理等系统经营性工作。2、协调下属店铺与公司内部各项资源配置,包括媒体,艺人,节目广告资源。,3、和工厂共同落实产品生产款式,交货日期,质检,成品数量,店铺选品,价格议定。4、客户会员管理,定期组织选取优质客户进行沟通交流会,产品体验沙龙等。建立良好的客户体系。
  • 2011.12- 2012.06
    东方风行传媒集团行政人事助理
    1.协助编修人事各项制度,考勤制度奖惩条例等。 2.建立完善招聘体系,主持人事部日常工作。 3.建立岗位职责说明,监督执行,并定时修正。 4.考勤薪酬核算。 5.各部门和员工间的协调,沟通。不定期的员工谈话。 6.员工招聘、入离职、岗位异动等手续办理。 7.人事档案及电子信息检索档案的建立和更新。 8.员工福利,企业文化的建立和维护。 9.行政人事日常管理工作,综合办公室资料整理。 10.各部门之间的工作通知,衔接。 11.配合组织公司各种活动的组织,策划。 12.负责对公司领导部门下达的各项事务进展工作的布置,实施,检查,监督,落实执行等。 13.会议的前期组织,通知,开展,后期的监督执行。
教育经历
  • 2008.09-2012.07
    长春大学光华学院
    本科学历 日语、国际经济贸易秘书专业
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